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上世纪60年代浙江绍兴诸暨市诞生了“枫桥经验”，1963年伟人批示学习推广“枫桥精神”、“枫桥经验”，浙江诸暨干部创造的“发动和依靠群众，坚持矛盾不上交”的“枫桥经验”，不同于之前的基层各类矛盾和问题产生难以处理的情况，一经推出，取得了积极有效的反响，基层出现的矛盾难题迎刃而解。
“枫桥经验”有以下特点：中心是人民的利益、办法是共享共建共治、要求是自治法治德治，引导发动人民群众来解决人民内部问题。“枫桥经验”和“枫桥精神”历经两届领导人推广，一次是1963年，一次是2003年，经过几十年的发展，“枫桥经验”有了新理念、新思想和新战略，成为推进基层社会治理现代化的基本遵循，在“枫桥经验”治理模式下，经济发展和社会稳定双双取得了有效的成就，从事实上证明了“枫桥精神”在新时代社会主义建设当中的积极意义。
“枫桥经验”“枫桥精神”的推广学习，对于全国基层治理体系来说是一笔极为宝贵的精神财富，积极学习“枫桥经验”、认真贯彻“枫桥精神”，是基层治理者的必修课。
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